管培生,也成了弱势群体。
9月初,涛哥发布某房企裁员管培生,很多学生入职1个月就被裁了的事。
遗憾的是,文章只存活了10个小时。
涛哥也非常理解,媒体应该多些正能量内容,而不是讲辞退等可能引起焦虑的事情。
不过令涛哥非常欣慰是的,通过我们的发文,帮那批被裁的管培生,成功找到了工作!
并且,当那些裁员房企狠心砍人的时候。
我们发现,还是有很多优质企业,包括靠谱的国企,都还在积极招人,也愿意接收这些被裁的管培生。
这让我意识到,虽然刚毕业就被裁的应届生,自己找工作确实很艰难。
但是借助互联网整合大家的力量,还是完全能让这些年轻人很快找到下一份满意的工作,开启新的职业生涯。
当然,也特别感谢在上一波裁员事件中,主动联系涛哥表示愿意接收学生的20多家企业。
正是大家积极的联系和录取,帮助很多学生们解决了最大的难题。
美中不足的是,上一轮推荐中,有些学生给我简历比较晚,没有能够发给相关企业,因此一些人希望我能再推荐一轮。
同时,最近又有几家房企出现问题,包括一些已经爆雷的,还有一些资金非常紧张的,出现很多员工被辞退的情况,也包括刚入职不久的管培生。
说实话,最近频繁看到这样的信息,真的非常心痛,行业的一次洗牌,降落在应届生的头上就是一场劫难。
毕业第一份工作就遇到这样的事情,不管从事业上还是心理上都是一次打击。
因此,涛哥打算再动用一次大家的力量,帮助这些不幸踩雷的管培生们找到下一份工作。
希望在2021年的冬天来临之前,让这些应届生们获得温暖的庇护。
这周,陆续有35位学生私聊发我简历,其中有面临企业批量辞退的,也有因为各种原因离职需要看机会的。
我看了下,35份简历中,100%都是硕士,其中不少还是985名校毕业生。
包括重庆大学、华中科技大学、浙江大学、同济大学、天津大学、大连理工大学,以及知名的上海财经大学、曼彻斯特大学、西安建筑科技大学等。
我相信,这些学生能够在之前的校招中,通过房企面试,那么他们必然具备一定胜任能力,只是现在需要一个机会。
我也相信行业这么大,大大小小的企业很多,一些公司遇到问题,但还有很多企业在正常发展并招募人才。
希望大家一起帮这批被裁员的学生找找工作,请能够补录应届生的房企伸出援手关注一下。
涛哥收集到的这35份简历,其实也是当前房企辞退应届生的冰山一角,实际情况可能至少在十倍以上,真的是误人子弟了。
希望想要招人的HR跟涛哥联系,可以加微信taogezatan03获取简历。
也欢迎其他被裁的应届生把简历发涛哥,如果人多的话我们后续再推荐一波。
请大家帮忙转发此文,让更多HR看到,帮这些应届生找找工作吧。
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(责任编辑:王治强)