京东最近又让人慕了——
直接宣布员工涨薪两个月!
这种简单粗暴的福利,爱了爱了。
不过,居然有人说,完全不羡慕?
我有一位读者K小友说,她自己亲身经历爆炸式涨薪。
仅用了1年半时间,就从籍籍无名的“小土豆”公司助理,跃升成知名德企的项目主管,工资翻了5倍!
精不精彩?
问她有什么涨工资的秘诀?
她说:“不能光想,还要把握三个要点。”
以下是她的自述。
1000小时:
从老板的“呼唤兽”到拥有“专属技能”
我用无数血泪史得出结论:做老板的“呼唤兽”太难!
一时定酒店,一时改机票……频繁应答繁杂需求,时间被打得粉碎。
结果,忙碌一天却没干成一件大事。
整个人被掏空,却无法积攒高人一等的技能。
抱怨是廉价的,它不能换来“毛爷爷”。
与其抱怨生活,不如埋头苦练。
我工资爆炸式提升的起点,是实践了1000小时定律。
数据表明,大部分技能的学习阶梯为:
入门只需100小时
熟练需要1000小时
精通需要3000小时
专业才需要10000小时
也就是说,仅需1000小时,就可以熟练掌握一项技能。
如果按照每天投入2小时计算,1年半不到,就能熟练掌握一项专属技能。
我开始闷头锤炼“专属技能”。
我的英语很流利,如果学一门小语种,便是加分项。
于是我从零开始学德语,1年半后,功德圆满。
之后,我凭借“轻松将日常德语翻译成英语”这个加分项,成功跳槽到知名德企,并被同事戏称为“双语女王”。
其实,任何看似不可能的事情,都可以无限拆分至简单到足以执行的步骤。
1000小时就是拓宽人生可能性的通路,抓住它并利用它,潜心打造专属技能,它会倍速回报。
一切达成皆有可行的路径。
用一个春天(100小时)开启技能,用一年(1000小时)完善它,从此告别“呼唤兽”,换来职场上的跃升。
挺值的,不是么?
听鲁迅的:
吃饭时间也成“高光时刻”
鲁迅先生说过:“哪有什么天才,我只是把别人喝咖啡的时间用在了工作上。”
一语道破了时间管理的真相。
常常说要利用碎片时间来学习。
我的亲身经历是,将碎片时间整合成大块时间,完成有复利效果的事情,这才是时间管理的精髓。
但是,精髓易得,方法难寻。
工作中老板的呼叫,一次次打断我的计划和节奏。
突发事件、同事的问询,不停挤占自己的时间,唯一能做的就是根据事件的实际进度不断协调、调整、再沟通。
工作时间狼狈不堪,下班时间救火不辍,更别提腾挪出时间深造了。
怎么办?
如何走出恶性循环,变被动为主动,挤出时间深造自我呢?
直到看到万达老总王健林的日程安排,我才恍然大悟。
王健林的某日工作日程
我发现,我之前的日程更像是任务清单,以“事件”为中心,按照“哪个重要先做哪个”进行轻重缓急的衡量和调整。
表面在管理时间,实则在管理事件。
而牛人的日程却是以“时间”为中心。
他们把每天切成若干大块时间的组合。然后往大块空档里塞事件,并把重要事件分配在精力旺盛的空档。
看到差距,调整模式,才是奔向卓越的姿态。
于是,我以“时间”为中心调整日程如下:
以“时间”为中心的个人日程
切换成以“时间”为中心的模式后,从前根据事件被动分配时间的我,现在可以根据自己的时间产出能力,来主动管理事件的进度。
一句话,变被动为主动,你需要主动给事情安排时间。
用更集中的“时间块”来集中解决一件事情,而不是花更多时间,被事情进度带着走。
而且,我意外发现,其实12:00–14:00的午休时间,才是最不容易被人打扰的时间块。
如果拿来充电学习,1年多的时间,就可以掌握一项新技能。
我果断把午餐时间调整为机动时间。如下:
表3 调整后带有深造时间的个人日程
就是这样,我受鲁迅先生的启发,把别人吃午餐、休息的时间用在能创造复利的学习上。
然后,在日程上留出足够的机动时间,确保自己不饿着,还能有足够时间处理突发事件。
这不香么?
时间优化:
“一颗红豆换一整个宇宙”
前段时间,我沉迷小说《一整个宇宙,换一颗红豆》,觉得分外浪漫。
结果闺蜜小红说:“浪漫小说都是骗人的,一颗红豆换一整个宇宙才合乎逻辑!”
小红自己直接躬身入局,践行“一颗红豆换一整个宇宙”的理论。
她搞了个社群组织,周末轮流带孩子。
第一个周末,6家孩子全部聚集在小红家,小红作为大家长,每天负责6个孩子的饮食起居和日常玩乐。
看着她忙成狗,我心疼的让她不要这么拼。
小红却说:“其实我是赚大了!我用1个周末的忙碌,换来1个多月的闲适。”
“之后的5周,我就把自家娃托管给其他姐妹,作为这个忙碌周末的酬劳。”
“同时带多个娃也一样要做饭,切水果,陪玩等,不会为此多花成倍的精力。
而且孩子有了玩伴,就不会缠着我,反而把我从带一个孩子的哄玩模式中解脱出来了。”小红解释。
没想到,这种一带多娃的模式,居然能产生出好几周的空闲时间?!
我大受启示。
看来只要优化好时间,就能带来收益的叠加。
于是带着目标,我开始践行“一颗红豆换一整个宇宙”。
比如出门旅游,我会带着多元目标进行多维度思考:
1.尽情享受,放松身心;
2.去旅游景点买小礼物送给同事朋友,联络友谊;
3.认真汲取旅游地各种知识,丰富见识;
4.投入当地才有的独家体验, 丰富阅历;
5.随手发朋友圈、微博,丰富自己的自媒体内容;
6.随手记录所见所感,串成游记争取投稿。
有什么作用呢?
其实就相当于飞轮效应。
飞轮效应,就是指为了让静止的飞轮转动起来,一开始你必须使很大的力气,一圈一圈反复地推,但是之后,它会自己飞快地旋转起来,无需费多大力气。
在进入任何一个新的或陌生的领域的时候,一开始,你都会经历这一过程。
但只要有足够的坚持,有足够的时间积累,就能保证你的人生如飞轮一般,转动得越来越快。
用暂时的繁忙赚长久的复利,可还行?
反正我是获益良多。
写在最后
看完K小友的自述,我感慨良多。
关于时间管理,很多人都只是机械式被动,而不是真正的主动管理。
一定要瞄准能带来复利的大目标,持续投入,从量变达到质变,才能带来大的改变。
那些获得成就的人,最关键不是他付出了多少时间,而是他付出的时间带来了多大的产出。
说白了,要做投入产出比更大的事情。
还记得二八定律吗?
生活中重要的事情只占20%,剩下80%都是花时间而不重要的。
所以,搞定这重要的20%,才是生活的决胜点。
共勉!
本文首发于微信公众号:维小维生素。文章内容属作者个人观点,不代表和讯网立场。投资者据此操作,风险请自担。
(责任编辑:张洋)