深度融合DeepSeek 提升效能
　　2025 年DeepSeek 引发AI 领域大变革，公司也接入DeepSeek-R1 开源大模型，正逐步深度融合其强大的自然语言处理、深度知识推理与多模态交互能力，推动公司数据资产的“知识整合”以及“智能决策”的应用升级，进一步提升组织效能。
　　与此同时，公司通过接入DeepSeek-R1，提升团队图文创作能力、数据分析、个性化推荐、智能服务等能力，并通过高质量的数据训练，基于大模型对客户的理解，强化AI 在教研、教学及课后服务等多个核心业务场景的深度应用，以及在内部管理、业务流程、合同审核等环节，依托AI 赋能决策，提升客户服务效率，全流程优化客户体验。
　　未来公司将继续在AI 加持下，基于不同业务形态和场景，探索更多智能化可能，如“人才培训+AI”“课程研发+AI"“教学服务+AI”“人才招选+AI”等。
　　与此同时，教育本质是培养面向未来能力，公司作为一家深耕管理教育行业的公司，也将在人工智能应用的浪潮下，在课程体系中引进AI 应用主题课程，助力企业应用AI、驾驭AI，开启智能化发展新纪元。
　　开启“百校计划”，加速企业迈向第一
　　近期公司重磅开启“百校计划”，面向全球，广招贤才。“百校计划”，即公司将在未来3-5 年内，于全国重点城市开设百家分校，现招贤“城市总经理”，与行动教育一起，加速企业迈向第一。
　　24 年来公司立志加速企业迈向第一。在过往发展中，公司累计服务了近20万企业家及管理者、600 余家上市企业，陪伴并助力了无数企业从小到大，从弱到强，也因“实效”管理教育被企业家熟知并认可。
　　维持盈利预测，维持“买入”评级
　　公司定位“建设世界级实效管理教育机构”，以“加速企业成为第一”为核心目标，以“组织创新能力”为核心特色，为企业提供全生命周期知识服务和智力支持平台，培养经营型管理者，提升企业家的经营管理能力。
　　公司主要以“浓缩EMBA” 和“校长 EMBA”为核心产品，并制定了组织发展、市场营销、数字化转型、人力资源系统等新课题方向，我们预计公司24-26 年EPS 分别为2.2、2.6 以及3.2 元/股，对应PE 为19x/16x/13x。
　　风险提示：行业竞争风险加剧；销售不及预期；关键人才流失风险。
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